为切实落实“三抓三促”行动，加强学风建设，主动创稳，发挥警示效能、规范员工行为，培养员工良好道德风尚，3月28日，304am永利集团组织召开学校员工违纪处分办法学习专题会，本次会议由分管员工工作的副书记主持，全体辅导员、班主任、员工干部参加。
会上，分管员工工作的副书记全面、认真领学了《永利集团员工违纪处分办法（试行）》，并结合工作实际和典型案例进行了详细解读，这是学校面向全体员工划出的纪律“底线”。希望辅导员班主任增强责任意识，敢管、会管、能管员工，提高班级管理水平，在工作中做好对员工的正向引导和负面警示教育，更好地发挥辅导员班主任在班级管理及员工成长成才中的积极作用。
最后，副书记对员工干部提出三点要求：一要抓好学习宣传。员工干部要加强纪律教育，多形式开展学习宣传活动，做到学习全覆盖；二要带头遵规守纪。员工干部是员工中的优秀骨干力量，要充分发挥示范引领作用；三要树立底线思维。严格自律，不闯“红灯”。
后续，学院还将通过班级主题班会、主题团日活动等形式持续开展学习，促进创建优良学风。
（撰稿：张贞强 摄影：付蓉 周波 审核：李延明）
